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楼主: yyydeyangzi

做实施和维护是吃青春饭吗?

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发表于 2008-7-7 09:26:59 | 显示全部楼层
说的不错,坚持过去就好了.
发表于 2008-7-7 13:31:49 | 显示全部楼层
确实阿!做维护的确实好像越来越没有发展的感觉
0 |2 F' g# l) v" v6 x" ~
3 l# \, M! d6 H" a而且人家不重视阿!打江山容易守江山难啊!
发表于 2008-7-7 21:00:42 | 显示全部楼层
作为实施人员,没有对年龄有太大的限制啊。主要是要有技术。要有经验。
发表于 2008-7-10 17:28:41 | 显示全部楼层
原帖由 uf0316 于 2008-6-21 10:10 发表
, |4 v7 r4 A, w) _我的理解实施人员年轻的时候是学习的时候,当时间久了人也老啦,你积累的知识也就多了,这样你的含金量也就升高啦,你也就值钱啦,如果你不想实施啦 凭此经验完全可以找个地方作个副总之类的职务去作作呀,,,,,, S' e/ w9 h1 ^; z' E# V
那维护呢时 ...
+ a7 @# c7 a/ u- y) |, N
算啦不反对你啦~
  E% n. e9 \$ ~  W3 @9 W7 r副总应该很难做吧嘿嘿
发表于 2008-7-15 16:50:56 | 显示全部楼层
经验最值钱,有了经验就好办!!!!
发表于 2008-7-16 20:31:09 | 显示全部楼层
:) :) 努力~~~~~~~~~~~~
发表于 2008-7-17 21:51:00 | 显示全部楼层
我可不是这么认为的,顾问经验越丰富越值钱呀
发表于 2008-7-22 17:45:29 | 显示全部楼层
恩!要不断的学习,,提升自己!可以突破年龄的界限!
发表于 2008-7-22 19:42:00 | 显示全部楼层
实施感觉比维护还要全面~~工作看你怎么做了,混也能混下去~~好好工作,晚上充实自己会工作的更开心~~
发表于 2008-7-29 17:57:06 | 显示全部楼层
什么都是看自己的,只要做的好,是金子就会闪光的!
发表于 2008-8-19 11:38:17 | 显示全部楼层
做实施的压力还是很大的,这点我有体会。哎
发表于 2008-8-19 12:29:15 | 显示全部楼层
年龄大了建议转行
发表于 2008-8-19 12:30:32 | 显示全部楼层
转实施顾问
发表于 2008-8-27 17:19:01 | 显示全部楼层
人是需要不断学习进步的
发表于 2008-10-11 13:04:22 | 显示全部楼层
支持,强列的.说来,搞实施学的东东太多了,
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